Stres w pracy i mechanizmy radzenia sobie wśród personelu pielęgniarskiego w Malezji

Stres w pracy był wielokrotnie wymieniany jako przyczyna samobójstw, w wyniku których pracownicy odbierali sobie życie z powodu presji w pracy. Pielęgniarki w szpitalach są narażone na wysoki poziom stresu zawodowego wynikającego z dużego obciążenia pracą, wydłużonych godzin pracy i dużej presji czasu. Są one bardziej narażone na zaburzenia depresyjne niż ogół społeczeństwa. Z natury zawód pielęgniarki jest stresujący. Pielęgniarki pracują w środowisku o wysokim poziomie stresu, ponieważ ich głównym obowiązkiem jest udzielanie pomocy pacjentom, którzy zazwyczaj znajdują się w sytuacji kryzysowej. W związku z wysokimi wymaganiami dotyczącymi skuteczności i wydajności prywatnych usług zdrowotnych, personel pielęgniarski ponosi dużą odpowiedzialność za zaspokojenie potrzeb pacjentów. W niniejszym badaniu przeanalizowano, w jaki sposób pielęgniarki radzą sobie ze stresem, jakie są główne czynniki przyczyniające się do stresu w pielęgniarstwie, jaki jest związek między samą pracą, środowiskiem pracy, wsparciem indywidualnym i kierowniczym a mechanizmami radzenia sobie ze stresem zawodowym wśród personelu pielęgniarskiego oraz jak można złagodzić stres zawodowy wśród pielęgniarek. Wyniki badania dostarczyły odpowiedzi na te pytania i wiele więcej.